其實小孩兩歲就可以送去唸幼幼班了~~
我現在是留職停薪，每天都會帶小孩跟很多全職媽媽一起出去玩~~
身邊的全職媽媽們也都在等孩子兩歲要送去唸幼幼班的那天~~
一直當全職媽媽，看不到有解脫的一天的話，真的會有撐不下去的感覺~~
倒是像我這樣想到再過半年孩子就要去唸書，我就要回去工作了~~
讓我就很捨不得，更加珍惜現在能不用上班天天跟孩子相處的時間~~
如果可以的話建議是申請留職停薪較佳~~
可以跟老闆商量就先讓你留職停薪，兩年後老闆一樣可以不用你ㄚ，如果這兩年間老闆作了這樣的決定的話~~
留職停薪對老闆本身也是一種主動性的選擇~~並非都老闆吃虧~~
兩年後他有缺人還有你可以回來，他沒缺人的話也可以不用你~~
對老闆來說反而是更有保障吧~~
很多留停的媽媽也都有遇過留停完回不去的情況~~我自己也有點擔心~~
可以用這個角度跟老闆談談看~~
看你是不是真的很喜歡這份工作
其實找保母很難,但一定找得到
我的保母是在我產假結束前10天才找到了
+1
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我跟這位媽媽情況類似，我原本想要請育嬰假，做完月子
滿月後第一天自己帶小孩時，就後悔了，那一天超想回去
上班。後來決定不請育嬰假了，那時離回去上班只剩三週，
才開始找保母，還是有找到喔！而且是不錯的保母，我想
媽咪如果對工作還蠻熱愛的話，可以先找保母找找看，但
如果你覺得你的工作以後也應該找的到，那就辭職囉！小
孩子其實過幾年也要去上學了，我當時是這麼想的，所以
才沒請育嬰假。（前提是對自己工作熱愛啦，如果覺得還好
當然就帶小孩囉！畢竟工作累、帶小孩也累，但總要選一個
自己比較熱愛，不怕辛苦的）
版媽:
我能體會你的心情...我也在掙扎中...
很難取捨, 但有捨有得...
換來的是孩子有媽媽的陪伴...
加油....祝你全職媽媽的生活快樂充實...
小寶寶有滿滿的母愛陪伴, 快樂長大...
加油呀
我當初也是放棄跟你差不多薪水的工作
全職帶我的小寶貝
我覺得非常值得
小寶貝完全可以照自已希望的方式來養
而且也跟我很親
像我女兒，常常跑來親一下說，媽媽我最愛你
聽到這個就覺得超划算啦
有很多東西是不能用金錢來衡量的,當初我也是在家裡帶孩子放棄工作,但
現在回頭看真的很值得,小朋友的成長只有一次能在他最需要時妳在身邊陪他,相信小朋友的生 心理都會很棒的!!加油版媽 如果工作能力好未來
也會有好的工作等著妳,~有捨有得~
給版媽我的經驗
我女兒1歲前在保母家這是很熟的朋友
給的比行情多一點1.1萬(保母本來只要跟我拿一萬)
希望女兒可以受到更好的照顧
保母一家人對我的女兒真的很好
但是很多教養的方式不同(整天關在嬰兒床)
因為我還是一邊工作一邊擔心我的女兒
每天一沒事就衝去接他回家
說真的常常很憂鬱 心情十分不穩定
趕緊在1歲時藉著暑假自己帶的理由帶回家
暑假期間又找了自己的親舅媽到家裡顧女兒
舅媽人也是很好
會唸故事書給女兒聽
會陪女兒說話
偶爾也會幫忙作家事
說真的是真的不錯的保母
可是我還是憂鬱
在我們鄉下地方
我也是給他兩萬元(7:40-5:00)
應該也算不錯的待遇
可是之後因為他家有點問題所以需要更多的薪水
之後
就在第二個保母跟我提出調薪的問題時
(我相信只要我留他原來的薪水他應該還是會留下)
就向學校提出育嬰假的申請(我家女兒1.7歲了)
現在內心裡是謝謝我舅媽的
我想調薪只是起火點
最根本的原因是別人帶我的小孩我"不放心" "憂鬱"
我相信媽媽的情緒會影響到小孩跟爸爸
這樣的情緒我也沒辦法好好帶別人的小孩
惡性循環下什麼事情都不好了
我想我比版媽好的地方可能是小孩上學後應該能繼續工作
當初提出時二十個同事大概只有一個說好
一部分是單為一個小孩 一部分則是跳薪一些有的沒的損失大
大家都說我應該做不到一個禮拜就哀哀叫了
不然就是請保母自己在旁邊休息
現在已經快一個月了
我很慶幸當初的決定
因為我可以不用繼續憂鬱擔心
說真的我每天的很開心
雖然我對我女兒有時有點要求
但
我女兒笑開懷的時間有變多
當然板上很多媽媽說工作重要也不是沒有道理
我家這條路有其他四個媽媽跟我差不多時間生
都是為了帶小孩辭去工作 (某方面我的確很羨幕她們)
聊天時似乎也常為未來的不確定有點擔憂
但
她們確實跟她們小孩已經相處了更久的時間了
這樣說起來到底誰幸?? 難斷定
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